無眠夜。

我想要酷一點。

現在這樣講，好像有點過時了，就像之前有人會學馬蓋先說「帥啊!老皮!」，或是把車子叫做「伙計」(啊!我好像透露了我的年齡?!)之類的，在當時聽起來很帥的字已經過時了。

可是我還是想要酷一點。

酷一點是什麼呢?也許，是更像大人一點吧，即便從年齡上來說，我的青春差不多已經凋零……。

這次工作上被調組，我算是人在家中坐，禍從天上來。這麼比喻也許有失公允，基本上我還不知道是福是禍，原因很複雜，簡單的說因為一些狗屁倒灶的原因，同部門另一組有位女同事最近會離職。

我不說要離職，而說「會」離職，因為她算是半被逼走的。那一組的主企劃對我來說應該可以算熟人，但我沒和他共事過，隨著他們專案的進行，這位要離職的女同事發現他行事比較沒有調理，很多事都打著因地制宜的招牌，卻行摸魚之實，她是有遊戲熱血的人，就一件件把那些因為摸魚而沒處理好的事撿回來做。

這算她不幸的開始吧……，此後做得好的就算成企劃負責人的功勞，一有問題，立刻就推往她頭上。

就整體情況來看，我們不能說她完全沒有錯。來公司沒多久，她就和同組的另一位資深企劃交往了，自此兩人常常遲到，雖說沒有早退，卻也常常一起不加班。加上她老是撿上面搞爛的東西回來補破網，自己負責的部份也就零零落落總是沒有處理妥當。以她的角度，也許她把對專案比較必要的事情先處理好，但這些功勞往往又不算她一份，於是在部門主管的心目中，她的形象就越來越差。

我曾經和那組人共事過，所以也聽了不少認識的人傳過來耳語，那位主企劃爭功諉過的行徑不是一人兩人來抱怨，一個上司當到横奪屬下的功勞還被發現，我想他還缺乏一點當主管的手腕。

當然說得出這句話可見我也不算多善良……，所以天譴來了。

總之一陣混亂後，形勢變成女同事非走不可，然後下一個進去的人，本來是跟我同組的一位新進男同事。沒想到那組人討論到這件事時一聽到是他，一致表示他們不要，當然原因我也知道，而他們又想從企劃人最多的組別挖人，狀況很明顯，就是我。

那天我差點哭了。

我難過是因為我的主管真的來問我這件事，我從來不知道我是個擁有義經那種愚忠式浪漫情懷的女人，但問題被提出時我的確感到被傷害。這個消息我早就聽到風聲，我卻偷偷希望我的主管拒絕，雖然跟著他工作很累，讓我從一個健健康康的人變成天天失眠耳鳴又心悸的歐巴桑，可是這個小組創立時，我就加入了。

我是笨蛋。

現在是二零零九年，還有人會認為自己要為主子著想，應該說還有人會在辦公室裡覺得我是誰誰誰一路帶出來，所以我是他的組員的人真的是笨蛋。

看大河劇時我居然還罵義經愚忠……。


回到女同事要離職的事。

主企劃搶功的事情當然還是被吵開了，一開始看起來兩邊都有錯，就道義上來講，主企劃的行徑更是差勁。

可是部長後來卻一路挺那位搶功的主企劃。

原本我只是隔岸觀火，所以主管一向我提我就拒絕了。

我很委婉，強硬本來就不是我的風格。我問他:「我可以選不要嗎?」

即使我的同人文裡，不管總長還是翅膀，都是勇於說「不要」的人，現實裡我卻是個膽小鬼。

我的主管還是接收到我的訊號了，我想大概是我太少拒絕他，讓他發現我是真的想反抗，他又去和部長談了一次，換來的結果卻變成我被叫進部長室。

被知道也沒關係，其實我很害怕這位部長，在內心裡我並不覺得自己弱勢，但在某方面來說，我知道自己差之千里。

我怕他，我怕他的眼神。

他的眼睛並不大，可是總是有種不知道在算計什麼的光芒，他也喜歡讓我們覺得他高深莫測，也許這是他的帝王術吧?尤其笑的時候，笑容陰側側的，有時我覺得他的眼裡並沒有在笑。一進公司我就不喜歡跟他獨處，更難聽的說法，我害怕他的城府。

那天被叫進去，多半是部長在講，我在聽。談到那組的狀況，我很坦白地說我不想淌渾水，因為我的個性應付不了，我知道說了也沒用，但我想讓他知道今天我不是自己想要跳進去的。

於是他開始威脅我:「你知道嗎?其實我用人會看他的優點。」

他說得很白，他選擇的是有能力的人，所謂的個性好也許能被視為一種能力，但他要的是有衝勁和企圖心，即使這會破壞和諧也無所謂。

當時這種是非不分的說法我不能接受，雖然表面上我沒什麼意見，但心裡很不舒服。


直到後來有同事來跟我聊，談到那位要離職的女同事。

「你知道嗎?其實一開始部長沒有表態要挺誰，但是有天他花了一整個晚上看他們公電的備份文件，後來就開始挺主企劃了。」

因為部長發現，那位女同事開的文件他看不懂。

我突然了解，也許該說，我太晚了解這樣的事。


事情發生時，我看對錯。

就道理上來講，女同事是無辜的，主企劃搶人功勞又推卸責任，是非很明顯。

但部長看的是功能。

他不是法官，他的工作並非主持正義，而是為公司謀求更大的利益、為自己掙得更顯眼的業績。

他的目標不是把部門變成一個互助溫馨的小窩，而是想辦法榨出最大的產能，讓他的業績更亮麗。

他的產品是商品，遊戲好不好玩並非他的重點，能大賣才是。只是正巧好玩的遊戲才能賣錢，他才需要重視這件事。

所以，他留主企劃。

至少主企劃有心想變成一個受上面歡迎的人，即使他不擇手段，這點還是讓這個人可以為部長所用。反之一個開不出完美規格書的女企劃雖然一直很認真，凡事以專案為重，不過她顯然只會為他帶來麻煩大過實績，部長沒什麼留下她的理由。

善良、正直和誠實其實不重要。

體貼和合群其實也沒那麼重要，只是剛好這會讓工作順利，所以有了重要的假象。


我就是因為不知道這點，才會這麼痛苦啊!


施力點錯了，雖然我老是說自己老了，腦袋裡卻還是那種「讓我們一起向夕陽奔跑吧!」的想法，總覺得一個小組就是要很和諧，即使壓抑個人，也要讓大家合作，讓產品更好。

但那是錯誤的，我的意思是，在道理上，在從小到大我們的教育裡，甚至灌籃高手的漫畫裡，我都應該是正確的那一邊，但我是錯的。

道理並不是衡量的標準，利益才是。

這裡不是學校，這裡是社會，真實的成人世界。這裡是公司，一個以營利為目的單位，一個我賣專業，他出錢買的地方。

我醒了，雖然很痛。

不過也許可以說是很痛快。



那天同事提醒我過去那一組要小心點，一個弄不好可能會一直陷在那裡，我笑了。

同事嚇一跳，以往我會大驚小怪，緊張兮兮，這次卻一臉不在乎。

「有什麼關係?大不了我轉組、調部門。」

「你又不是不知道，在這個部門要調出去有多難。」

「我不怕，不讓我調大不了我走。」

「……。」

我醒了，對不起。

「我又不是沒人要，工作態度我自認不差，能力也很好，我不怕出去沒人要。」

這和我平常形象不合，不過，很抱歉，我真的醒了。

「現在我在這裡，不是求他給我工作，是因為這裡薪水福利好，是『我想』留在這裡。哪天要是我真不爽，大不了走人就是了，反正我的確有能力，才不怕沒人要。」

同事被我嚇到，真不好意思。

可是我突然不生氣了，有什麼好氣，有什麼好害怕?

這是現實社會，我本來就夠聰明。現在，遊戲規則我也知道了，那就來吧!


最後，我還是哭了，讓我落淚的是一個小小的插曲。

那位要離職的女同事有天偷偷來找我。

「我覺得，你不要太難過。」她說:「我早上正在討論工作，突然看到你們家老大來跟我們家老大講話。」

這可稀奇了，我的主管是部門的明星，而不巧她們的那位也是最近很受竉的一位，一山不容二虎，雖然沒明著來，大家都知道他們水火不容。

「他說:『XX(我的名字)不是因為討厭你們才不想過來的。』」

我目瞪口呆地聽她講:「他說:『這次調組，她受傷的是心啊。』」

我的主管很認真地請對方以後要好好對我。



我躲進洗手間裡，哭了。

我的主管是我看過最入世的人。他長袖善舞，所有事情都考慮上司的看法，一切以前途為重。他能力很好，但政治力更是強得不得了。

可是這次他為我去說了兩次，我不想調。

部長問我是不是他管不動我。


喵的，電視最常用這招，一個一直很自私自利，很壞的人，只要做一件好事，真的只要一件，你就會很感動。

感動到覺得原來我辛苦他都知道。

他喵的他真的很過份很過份!

過份到讓我他喵的覺得，原來，我這段傻日子沒白過。


他喵的讓我不知道，拉不下臉的我該怎麼對他說……

「他馬的謝謝你!」



他是大人了，他變成大人很久了，他有家庭，也有小孩，他一直想升官，這些我都知道。

今天我也變成大人，讓我學會這件事的人裡面包括他。


但謝謝你。

時候到了。哭完，我就要變成大人了。